„Man weiß nicht was wird, wenn wir Dinge verändern.
Wissen wir was wird, wenn wir sie nicht verändern?“

(frei nach Elisas Canetti)

Als Supervisor unterstütze ich Menschen, die mit Menschen arbeiten.
In den psychosozialen Berufen ist der Umgang mit Menschen eine sehr attraktive Herausforderung. Unterstützung, Veränderung, persönliches Wachstum finden innerhalb der Beziehung, statt. Das macht den beruflichen Umgang mit Menschen interessant und abwechslungsreich.
Gleichzeitig bedarf der professionelle Umgang im zwischenmenschlichen Bereich regelmäßige Reflektion und genaues Hinschauen. Hier besteht ein besonders Spannungsfeld, das sich zwischen den Polen des Sich-Aufeinander-Einlassens und der klaren, bezogenen Abgrenzung bewegt.
Als Supervisor nehme ich den Blick von außen ein. Ich arbeite lösungsorientiert nach systemischen, personenzentrierten und psychoanalytischen Methoden. Im Zentrum steht der Mensch, der im Kontakt mit anderen Menschen seine eigene Person als Werkzeug seiner Arbeit nutzt. Supervision pflegt und verfeinert dieses menschliche Werkzeug und ist deshalb in allen Kontexten, wo Menschen mit Menschen arbeiten, unabdingbar.

Mein Angebot als Supervisor:


Fallsupervision in Team- und Einzelzusammenkünften (Hier stehen die Klienten im Fokus)


Teamsupervision (Hier steht das Team im Fokus)


Begleitung von Intervisiongruppen 


Begleitung von Peersupervisionsgruppen

Mein Credo: Sowohl im psychosozialen Bereich als auch im Unternehmen zielt Supervision auf Erhalt und Stärkung von dem was gut ist – und verändern von dem was zu entwickeln ist. Deshalb lohnt es sich immer wieder auf die Arbeitsinhalte und die Art und Weise der Herangehensweise zu schauen. Es geht stets um Menschen und Inhalte. Um Aufgaben und Herausforderungen. Um persönliche Entwicklung oder das Fortkommen von Gruppen und Teams.

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